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화학노련 소식마당 +

  • 무림페이퍼 노동조합, 35년차 정기대의원대회 개최

    황인석 연맹위원장은 2월 23일 개최된 무림페이퍼 노동조합 35년차 정기대의원대회에 참석했다.   황인석 연맹위원…

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  • 남양유업 노동조합, 45년차 정기대의원대회 개최

    황인석 연맹위원장은 2월 23일 개최된 남양유업 45년차 정기대의원대회에 참석했다. 황인석 연맹위원장은 “45년의 남양유업 …

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  • 유한양행 노동조합, 50년차 정기대의원대회 개최

    황인석 연맹위원장은 2월 22일 개최된 유한양행 50년차 정기대의원대회에 참석했다.   황인석 연맹위원장은 “품격…

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산하조직 소식마당 +

  • [ 금속노련 김준영 사무처장 재판 탄원서명요청]

    [ 금속노련 김준영 사무처장 재판 탄원서명요청]지난 5월31일 경찰의 폭력진압으로 구속된 금속노련 김준영 사무처장이 재판을 앞…

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  • 대전지역본부, 한국노총 최저임금 인상 및 노동탄압 분쇄를 위한 천막농성장 방문

     7월 4일(화) 대전지역본부 최윤순의장 및 대표자일동은 최저임금 인상 및 노동탄압 분쇄를 위한 천막농성 투쟁에 함께…

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  • 울산지역본부 대한적십자 희망 나눔 성금 전달

      지난 5월 2일 전국화학노동조합연맹의 지원으로 울산지역본부(의장 정원식)는 위기가정 맞춤지원 및…

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뉴스마당 +

  • 노동부, ‘연장근로시간 처벌 행정해석 변경’

    최근 대법원이 주 52시간제 위반 여부를 일 단위가 아닌 주 단위 연장근로시간으로 판단해야 한다는 판결을 인용하여 ,고용노동부…

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  • 노동부, 근로시간면제제도 근로감독을 통한 노조탄압

    고용노동부는 지난 1.18일 ‘근로시간면제제도 운영 및 운영비원조 기획 근로감독 결과발표’를 진행했다.   이번 …

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  • 실노동시간이 52시간만 초과되지 않으면 법위반이 아니다?

    실노동시간이 52시간만 초과되지 않으면 법위반이 아니다?   1주간 연장근로시간을 계산할 때 법정근로시간(주 40…

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연맹사설 +

  • 살맛나는 일터를 위한 우리의 과제

    박송호 참여와혁신 발행인 [살맛나는 일터를 위한 우리의 과제] 새 정부가 출범했습니다. 상식과 공정, 실…

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  • 초기업단위 공동 교섭을 적극 모색하자

    문성현 경제사회노동위원회 위원장 [초기업단위 공동 교섭을 적극 모색하자] 40년 넘는 오랜 세월 동안 노동조합 …

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  • 코로나19 시대의 사업장내 "바이러스 대처 매뉴얼" 필요성

    최용선 전국화학노동조합연맹 광주전남지역본부의장, 남해화학노동조합 위원장 [코로나19 시대의 사업장내 "바이러스 대처 매뉴…

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전국화학노동조합연맹 게시판

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  • 제39회 대표자 체육대회

     

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  • 제39회 대표자 체육대회

    족구 시상 (우승) 족구 시상 (준우승) 족구 시상 (3위) 족구 시상 (장려상) 노래 및…

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  • 제39회 대표자 체육대회

     

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  • 11월 11일! 여의도로! 한국노총 전국노동자대회

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  • 한국노총 하반기 투쟁방향과 과제

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  • [2022 한국노총 정기대의원대회] 한국노총 사업보고 영상

    현장과 함께! 더욱 강한 조직으로 거듭났던 한국노총의 2021년을 되돌아봅니다. 그리고 2022년! 140만 제1…

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  • 주휴일에 실제 출근하지 않은 근로자는 상시 사용 근로자수에서 제외하여야 한다

    주휴일에 실제 출근하지 않은 근로자는 상시 사용 근로자수에서 제외하여야 한다   사건번호 : 대법 2020도162…

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  • 취업규칙 불이익변경시 집단적 동의권의 유효성 여부

    취업규칙 불이익변경시 집단적 동의권의 유효성 여부   1. 사용자가 취업규칙을 근로자에게 불리하게 작성·변경하면서…

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  • 1. 적법한 쟁의행위에 통상 수반되는 부수적 행위가 형법상 정당행위에 해당하는지 여부 판단기준

    1. 적법한 쟁의행위에 통상 수반되는 부수적 행위가 형법상 정당행위에 해당하는지 여부 판단기준   2. 노조위원장…

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