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회원가입법개정이후 주40시간제 도입사례(화학)추가
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작성자 홍보
조회 4,070회
작성일 04-07-15 00:00
본문
2003년 8월, 근로기준법 개정이후의 우리연맹 산하조직의 주40시간제 도입사례입니다.
2004.7.12일기준
<사례 사업장>
SKC, 쌍용양회, 롯데제과, 유한양행, 중외제약, 금강, 태평양, 농심, 태평양제약, 유한킴벌리, 한국코카콜라보틀링(남서), 오뚜기, 서울우유, 해태음료, BD보인메디카
<도입전후의 주요비교사항>
근로시간, 시행시기, 월소정근로시간(임금형태), 토요일처리, 월차휴가, 연차휴가, 퇴직금관련, 생리휴가
<한글2002 화일입니다>
2004.7.12일기준
<사례 사업장>
SKC, 쌍용양회, 롯데제과, 유한양행, 중외제약, 금강, 태평양, 농심, 태평양제약, 유한킴벌리, 한국코카콜라보틀링(남서), 오뚜기, 서울우유, 해태음료, BD보인메디카
<도입전후의 주요비교사항>
근로시간, 시행시기, 월소정근로시간(임금형태), 토요일처리, 월차휴가, 연차휴가, 퇴직금관련, 생리휴가
<한글2002 화일입니다>