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임시대회에서 채택된 <윤리강령>

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작성자 홍보 조회 527회 작성일 05-06-02 00:00

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윤 리 강 령

우리는 한국노동조합총연맹과 그 산하 조직의 간부로서, 우리가 행사하는 모든 권한은 조합원으로부터 위임된 것임을 명심하고 어떠한 경우에도 노동자의 경제적, 사회적, 정치적 이익을 위해 행동하며 노동조합의 자원을 노동운동의 올바른 가치와 목표를 달성하는데 사용할 것을 다짐하면서 아래의 사항을 실천한다.

첫째, 알선․청탁을 하지 않는다.
- 우리는 자신 또는 타인의 부당한 이익을 위하여 사용자나 사용자단체 또는 노동조합의 다른 임직원과 간부의 공정한 직무수행을 저해하는 알선․청탁 등을 하지 아니한다.

둘째, 금전적 이득을 추구하지 않는다.
- 우리는 사용자나 사용자의 대리인 또는 노동조합과 금전적 거래관계가 있는 당사자로부터 위법적인 금품이나 그에 상당하는 선물, 향응 등의 이익을 취하지 않는다.
- 우리는 자신의 배우자 또는 직계존비속이 수령이 금지되는 금품, 선물, 향응 등을 받거나 제공하지 않도록 한다.
- 우리는 자신이 수행하는 직무가 자신, 배우자 또는 직계존비속에 해당하는 자의 이해와 관련되는 경우에는 다음 각호의 업무에 대한 참여 및 의사결정에 참여하지 않는다.
1) 노동조합에서 시행하는 공사⋅용역⋅물품구매의 입찰⋅계약 및 계약이행
2) 부동산 또는 기업에 대한 노조 기금의 투자 또는 대부
- 우리는 자신의 하급자를 통해 의사결정에 참여하게 함으로써 의사결정 참여 금지 원칙의 준수를 회피하지 않는다.

셋째, 예산과 기금을 목적외 용도로 사용하지 않는다.
- 우리는 노동조합의 예산과 기금을 목적외의 용도로 사용함으로써 노동조합에 대하여 재산상 손해를 끼치지 않는다.
- 우리는 관련 규정이나 사전 승인에 의해 허용된 경우를 제외하고 정당한 사유 없이 노동조합 소유의 물품, 동산, 부동산 등 자산을 사적 이익을 위하여 사용하거나 일반적 시장가격에 비해 현저하게 유리하게 차용하거나 사용하여 이득을 얻지 않는다.

넷째, 노조활동 정보를 거래하지 않는다.
- 우리는 단체교섭 등 직무수행과 관련하여 알게 된 미공개 정보를 이용하여 주식 등 유가증권․부동산 등과 관련된 재산상 거래 또는 투자를 하거나 타인에게 그러한 정보를 제공하여 재산상 거래 또는 투자를 돕는 행위를 하지 않는다.
다섯째, 정당하고 투명하게 정보를 획득․관리한다.
- 우리는 모든 정보를 정당한 방법으로 입수하여 정확하게 기록 보고하며 특정 개인이나 단체의 이익을 위하여 정보를 조작하거나 없애지 않는다.
- 우리는 회계기록 기타 재무관리에 있어 관련법령과 규정, 일반적으로 인정된 회계원칙 등에 따라 사실에 근거하여 정확하고 투명하게 기록⋅관리한다.
- 우리는 직무수행과 관련하여 취득한 중요한 정보를 노동조합의 사전허가나 승인 없이 제3자에게 누설하지 않는다.
- 우리는 노동조합의 도덕성과 투명성 확보 및 조합원의 신뢰 구축을 위하여 정당한 절차에 따라 이루어진 정보공개 요구에 대하여 관련규정에 따라 성실하고 정직하게 응한다.

여섯째, 강령을 철저히 준수한다.
- 우리는 윤리강령을 성실히 준수하며 강령 위반에 따른 책임을 진다.
- 우리는 누구든지 윤리강령의 위반사실을 신고한 경우, 신고인의 신분과 비밀을 보장하도록 노력하며, 신고인이 신고에 따른 어떠한 차별이나 불이익을 받지 아니 하도록 한다.


2005년 6월 1일
한국노동조합총연맹 임시전국대의원대회
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연맹사무처, 여의도 노총건물로 이전 연맹사무처, 여의도 노총건물로 이전3년여의 공사끝에 여의도 한국노총 건물이 완공됨에 따라, 연맹 사무처가 오는 6.9일 노총건물로 이전한다. 변경된 전화번호와 팩스, 전화번호는 아래와 같다.전화 : 02-6277-1234(대표) 팩스 : 02-6277-1235 주소 : 150-980, . . . 작성일 2005-06-08
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노총 혁신안, 대의원대회 통과 노총 혁신안, 대의원대회 통과외부감사제, 선거제도개혁, 간부윤리강령 제정 등 한국노총 혁신개혁안이 대의원들의 압도적인 지지로 가결됐다. 노총은 6.1일 오후 한국교총회관 대강당에서 임시대의원대회를 개최하고 노총 혁신안을 담은 규약개정과 윤리강령 제정, 권오만 전 사무총장 불신임 등의 안 . . . 작성일 2005-06-02
열람중
임시대회에서 채택된 <윤리강령> 윤 리 강 령 우리는 한국노동조합총연맹과 그 산하 조직의 간부로서, 우리가 행사하는 모든 권한은 조합원으로부터 위임된 것임을 명심하고 어떠한 경우에도 노동자의 경제적, 사회적, 정치적 이익을 위해 행동하며 노동조합의 자원을 노동운동의 올바른 가치와 목표를 달성하는데 사용할 것을 다짐하 . . . 작성일 2005-06-02
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최저임금연대, 최저임금 815,100원으로 인상요구 최저임금연대, 최저임금 815,100원으로 인상요구 한국노총과 민주노총, 참여연대 등 23개 시민사회단체로 구성된 최저임금연대가 6.2일 서울역에서 최저임금 연대집회를 개최하고, 최저임금 82만원 쟁취와 현실화를 촉구했다. 최저임금연대는 전체노동자(5인이상) 임금수준의 50%인 815, . . . 작성일 2005-06-02
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외투기업 노사합동연찬회 개최 외투기업 노사합동연찬회 개최연맹은 지난 5.27일 11시, 서울팔래스호텔에서 노동교육원으로부터 지원받는 노사관계발전프로그램 '외투기업의 노사파트너쉽 향상을 위한 연구와 실천'에 참여하는 10개의 사업장 노사를 대상으로 합동연찬회를 개최했다.연찬회에서는 연말까지 진행될 세부프로그램 내용과 . . . 작성일 2005-05-28
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최저임금 81만5100원으로 인상요구 최저임금 81만5100원으로 인상요구 [한겨레] 민주노총, 한국노총, 한국여성단체연합, 참여연대 등 23개 단체로 구성된 최저임금연대는 24일 서울 안국동 느티나무카페에서 기자회견을 열어 9월부터 적용할 최저임금을 현재의 64만1840원에서 81만5100원(시급 3900원)으로 27% . . . 작성일 2005-05-28
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SKC 구조조정 총단결로 분쇄! 투쟁! SKC 구조조정 총단결로 분쇄! 투쟁! 수원과 천안은 지금 SKC(주) 악덕자본에 맞서 투쟁하고 있는 동지들의 열기와 함성으로 무더운 날씨를 더욱 뜨겁게 달구고 있다. SKC측은 지난 4.12일 노동조합과 사전협의도 없이 544명의 인원을 구조조정하겠다고 일방적으로 통보해 왔으며, 이에 . . . 작성일 2005-05-25
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